Hvis i nu var gravide og bare passede dit arbejde, som normalt (jobbet er normalt lidt fysisk hårdt) og du så aboterede (i ca. 8 uge) ville du så melde det som en arbejdsskade??
EDIT: det er IKKE mig selv det omhandler, blev bare meget overrasket over at man kunne finde på at melde det som en arbejdsskade, jeg er meget spændt på hvad det ender med.