KRISE! Børn vs. karriere

Situationen er den at jeg skal til samtale idag kl. 14!! :super:

Jeg bliver opsagt i min nuværende stilling MEN bliver tilbudt en anden i samme firma, et bedre job faktisk MEN til samme løn og med en (for mig og familien privat) dårligere arbejdstid.

Arbejdstiden hedder 8.30-16.30 man-tors og til kl. 16.00 fre.
Jeg bor langt fra mit arbejde så rent praktisk betyder det at jeg skal køre hjemmefra med ungerne kl. 07.00, så vi skal op kl. 06.00 og så er jeg først hjemme igen om aftenen mellem 17.00 og 17.30, så det bliver min mand der skal hente unger og lave mad HVER DAG! >_< Hvilket også betyder SLUT med "ekstra indkomst", og det er altså en HEL DEL!!!! Jeg er i forvejen utilfreds med min løn og mine arbejdstider. Er ikke steget i løn i 4 år og min løn er ca. 4000+ under andre jævnaldrene inde for samme fag. Hvad ville i gøre!? Jeg kan mærke det påvirker ungerne rigtig meget når jeg er så lidt hjemme.. De bider, river, kradser i VS og BH og er bliver meget hurtigt kede og vrede både der og hjemme.. Jeg hælder lidt til at forlange mere i løn og/eller en anden fordeling af arbejdstider.. Og hvis de ikke kan give mig EN af delene, så vil jeg takke nej og gå arbejdsløsheden i møde om 4 mdr. når opsigelsesvarslen er er ovre. Gider bare ikke gå og føle mig udnyttet og til grin :huh: 🙁 Men er også lidt bange for at springe ud i jobsøgning, måske ny uddannelse eller evt. arbejdsløshed? Har brug for objektive indputs til at træffe min beslutning (det kan familien og manden ikke give mig, de er så søde at de støtter mig uanset hvad jeg vælger :love: ) Jeg har tænkt de økonomiske ting igennem, og vi kan sagtens klare os med mig på dagpenge… Heldigvis da! Måske lidt roddet indlæg, men er på job og har akut brug for indput fra JER :blomst: